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Diciembre inicia con un aumento de más del 50% en la paquetería procesada por Correos de Costa Rica

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– Volumen de paquetería proveniente de Miami se duplicó el primer día de diciembre, luego del Viernes Negro.- El 1 de diciembre las pymes tramitaron 170% más envíos que en un día regular.
– Históricamente el incremento en la cantidad de paquetes que procesa Correos de Costa Rica se extiende hasta febrero.

– “Motivamos a los consumidores a seguir cuidándose de la pandemia, comprando desde casa en las diferentes plataformas virtuales que los comercios ponen a su disposición”, comentó gerente comercial de Correos de Costa Rica.

El impacto de las compras realizadas por los costarricenses durante el viernes negro se comienza a sentir en el Centro de Tratamiento Postal de Correos de Costa Rica.Este martes 1 de diciembre se procesaron en total 30.500 envíos, mientras que en un día regular el promedio es de 20.000 paquetes.

En el caso de Box Correos, el servicio de casilleros en Miami, se registra un incremento del 100% en el volumen de paquetería que se procesa posterior al Black Friday y Cyber Monday. Todas estas compras comenzaron a ingresar al país el 1 de diciembre, día en que se duplicó la cantidad de paquetes procesados respecto a meses regulares.

Esta temporada de descuentos no solo benefició a los comercios de Estados Unidos y otras partes del mundo, sino también a las pequeñas y medianas empresas locales que aprovecharon también para promocionar sus productos e incrementar sus ventas.

Es así como el primer día de diciembre, el servicio Pymexpress registró un 170% más de envíos que en un día regular. Las pymes tramitaron 13.000 envíos en un solo día, mientras que durante el mes de noviembre el promedio diario se mantuvo en 4.800 envíos.

“Este martes el movimiento de las pymes fue impresionante, tanto aquellas que visitaron nuestras sucursales para tramitar sus envíos como las que utilizaron nuestro servicio de recolección. Nos llena de satisfacción saber que Correos de Costa Rica es un pilar más dentro del crecimiento de estos negocios que con tanto esfuerzo y perseverancia se han enfrentado a la difícil situación que atraviesa el país”, manifestó Oscar Calderón, gerente comercial de Correos de Costa Rica.

La posibilidad de enviar sus productos a todas partes del país con tarifas preferenciales, motiva a las pequeñas empresas a formar parte de Pymexpress permitiéndoles proyectar sus ventas con mayores expectativas, principalmente para la temporada de fin de año.

“Para este 2020, además del usual incremento en la actividad comercial de fin de año, el cambio en los hábitos de consumo producto de la pandemia ya se ven reflejados tanto en las ventas de pymes locales como en el servicio Box Correos. Motivamos a los consumidores a seguir cuidándose, comprando desde casa en las diferentes plataformas virtuales que los comercios ponen a su disposición”, agregó Calderón.

Históricamente Correos de Costa Rica experimenta un incremento en el volumen de paquetería que procesa a partir del Black Friday y por lo general se extiende hasta el mes de febrero, para lo cual la empresa implementa ajustes en su operación con el fin de afrontar el crecimiento en el volumen de manera eficiente.

IFAM y Grupo ICE se alían para transformar cantones en espacios inteligentes, tecnológicos y conectados

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• Firma de convenio abarca eficiencia energética, medición inteligente y ultra banda ancha.

• Labor modernizará servicios para acrecentar bienestar en la población.

• Iniciativa también sensibilizará sobre objetivos de desarrollo sostenible.

El Instituto de Fomento y Asesoría Municipal (IFAM) y Grupo ICE suscribieron un convenio marco de cooperación para transformar los gobiernos locales y sus cantones en territorios inteligentes que faciliten la vida de las personas. Este incluye asesoría, consultoría, transferencia de conocimientos y desarrollo, en temas como servicios tecnológicos y digitales, infocomunicaciones, telecomunicaciones y electricidad.

La firma se dio la mañana de este viernes en las instalaciones del IFAM, ubicadas en Moravia. Contó con la presencia de Marcela Guerrero, presidenta ejecutiva del IFAM, e Irene Cañas, presidenta ejecutiva del ICE. Las actividades abarcarán temáticas de interés común (ver primer recuadro).

El acuerdo se ejecutará mediante convenios específicos que se establecerán de conformidad con el ordenamiento jurídico vigente. Como parte de la iniciativa, ambas instituciones destinarán recursos humanos y financieros –cuando corresponda y dentro de sus posibilidades– para capacitación y asesoría.

“Trabajamos en alianzas con diferentes sectores e instituciones públicas y privadas; con Grupo ICE buscamos que la ciudadanía tenga en sus cantones acceso universal a la tecnología; vivimos en un mundo conectado y debemos cumplir con un principio democrático y de acceso público. Recordemos que en un cantón inteligente se pueden realizar trámites digitales, tener acceso a internet en espacios públicos, contar con cámaras de vigilancia para garantizar la seguridad y el desarrollo urbano más sostenible y enfocar el uso de la energía y la infraestructura para la electromovilidad, por citar algunos ejemplos”, destacó Guerrero.

Por su parte, Cañas expresó que “este convenio representa una sinergia fundamental para impulsar la digitalización del Régimen Municipal. Aprovechar las herramientas tecnológicas nos permite optimizar los recursos disponibles y facilitar la vida de la ciudadanía, generándole mayor bienestar”.

El compromiso incluye acciones de la sensibilización en el Régimen Municipal para el cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Organización de Naciones Unidas. También se enmarca en la Estrategia 4.0 que aprobaron tanto el ICE como el IFAM en 2019, para convertirse en un referente de la transformación digital y el desarrollo de las soluciones integrales, innovadoras y oportunas en energía, infocomunicaciones e ingeniería.

Por Grupo ICE participarán tanto el Instituto Costarricense de Electricidad (ICE), como la Compañía Nacional de Fuerza y Luz (CNFL) y Radiográfica Costarricense (RACSA).

Áreas de interés común del convenio

• Eficiencia energética.

• Medición inteligente para administrar energía y agua.

• Auditorías y soluciones energéticas para edificios públicos y municipales.

• Puntos de recarga eléctrica en espacios estratégicos.

• Iluminación LED en alumbrado público.

• WiFi para espacios públicos.

• Cámaras de seguridad para la ciudadanía.

• Soluciones para la transformación de Gobiernos Locales en Ciudades Inteligentes.

• Conectividad y uso de internet de ultra banda ancha enfocada en el ciudadano (Smart People) y su forma de vida (Smart Living)

• Canalización hacia FONATEL para el desarrollo de redes de telecomunicaciones.

• Evolución y expansión inmobiliaria y del desarrollo urbano con esquemas de negocio en tecnologías de electricidad, telecomunicaciones e infocomunicaciones.

¿Qué es un cantón inteligente?

Es una zona o una región geográfica en que se ha establecido un modelo de comunidad basado en el máximo aprovechamiento y uso de las tecnologías de la información y la comunicación, en beneficio de su desarrollo social, económico, político y administrativo.

Incorpora en su dinámica procesos de digitalización de lo cotidiano para mejorar la calidad de vida de habitantes y visitantes. Para alcanzar sus metas, utiliza las tecnologías de información y comunicación (TICs) en el desarrollo de conocimiento e innovación, para hacer la convivencia cada vez más eficiente y sostenible.

País suma 1.168 casos COVID-19 el miércoles, 1.165 el jueves y 1.180 el viernes: 143.685 casos COVID-19 totales

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• Trabajo de actualización de información suma 8.068 recuperados de COVID-19

El país registró 1.168 casos nuevos de COVID-19 el miércoles 02 de diciembre, 1.165 casos el jueves 03 de diciembre y 1.180 hoy viernes 04 de diciembre, llegando a un total de 143.685 casos confirmados por COVID-19.

De los casos registrados el miércoles, 304 son por nexo epidemiológico y 864 por laboratorio. En el caso del jueves 287 son por nexo y 878 por laboratorio. Para este viernes 267 son por nexo epidemiológico y 913 por laboratorio.

En total tenemos 70.002 mujeres y 73.683 hombres, de los cuales 123.599 son costarricenses y 20.086 son extranjeros.

Por edad tenemos: 121.546 adultos, 10.134 adultos mayores y 11.905 menores de edad, 100 se encuentran en investigación.

Producto del trabajo de actualización de información que se realiza en los niveles locales del Ministerio de Salud, para hoy se registran 8.068 nuevas personas recuperadas de COVID-19, la mayoría de los casos corresponden a la región Central Sur y a la región Central Norte.

De esta forma, se llega a un total de 95.789 personas recuperadas de las cuales 46.366 son mujeres y 49.423 son hombres, por edad tenemos: 82.079 adultos, 5.510 adultos mayores, 8.112 menores de edad y 88 se encuentran en investigación.

577 personas se encuentran hospitalizadas, 213 de ellas en cuidados intensivos con un rango de edad de cero a los 91 años.

El miércoles se reportaron ocho lamentables fallecimientos, el jueves 18 y hoy viernes se suman 16, llegando a un total de 1.773 decesos relacionados con COVID-19: 666 mujeres y 1.107 hombres, con un rango de edad de nueve a 101 años. Por edad son 572 adultos, 1.199 adultos mayores y dos menores de edad.

Arcos Dorados avanza con su compromiso social y ambiental en Costa Rica y la región

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  • El informe comunica la contribución de la empresa para el cumplimiento de los 17 Objetivos de Desarrollo Sustentable, establecidos por la ONU.
  • Impactos regionales y nacionales son de gran relevancia para los efectos de la compañía y para el bienestar de medio ambiente.

Arcos Dorados (NYSE: ARCO), franquicia que opera la marca McDonald’s en América Latina y El Caribe, presenta la sexta edición del Reporte de Impacto Social y Desarrollo Sustentable, referente al año 2019,mismo que engloba los resultados obtenidos por la empresa en las acciones realizadas para reducir el impacto de su operación en los mercados en los que está presente. Dentro de las acciones destacadas, se encuentra el avance del compromiso para la eliminación del plástico de un solo uso que la empresa asumió hace más de dos años, y el desarrollo de una cadena de abastecimiento que certifique el tratamiento respetuoso del medio ambiente.

Lo anterior, como producto del esfuerzo constante de todas las áreas de la compañía en la implementación de iniciativas y políticas ESG (Environmental, Social, Governance por sus siglas en inglés) que le permiten reducir el impacto de su operación, enfocados en 5 pilares: oportunidades para los jóvenes, cambio climático, familia y bienestar, empaques y reciclaje y abastecimiento sustentable.

Como resultado de las acciones realizadas en el apartado de empaques y reciclaje, durante el 2019, se logró la certificación FSC (Forest Stewardship Council) en el 90% de los envases de papel (fibra) y como parte del programa “Pajillas a pedido” iniciado en 2018, se dio paso a la eliminación completa en la operación e inició con la eliminación de las tapas de las bebidas frías y calientes que se sirven en los restaurantes. Además, la empresa, inició el cambio de los envases de ensaladas plásticas por empaques de cartón 100% biodegradable y se eliminó el estereofón, lo que ha generado un impacto positivo en el ecosistema al permitir reducir aproximadamente 190 toneladas por año de material dañino para el medio ambiente.

En números generales, todas las iniciativas desarrolladas para la eliminación de plásticos de un solo uso que Arcos Dorados comenzó a implementar en la región le han permitido reducir el consumo de más de 1.300 toneladas de dicho material, al 2019. Esto, en línea con el objetivo global de tener el 100% de empaques de origen renovable, reciclado o de fuentes certificadas para 2025.

Según Woods Staton, Executive Chairman de Arcos Dorados, la sostenibilidad es parte del ADN de la compañía y eso se refleja en la forma como actúan y en la manera como proyectan el posicionamiento de la empresa. “Me llena de satisfacción presentar un nuevo informe de Impacto Social y Desarrollo Sustentable; que comprende nuestro trabajo concentrando las prioridades en las áreas en donde creemos que tenemos la oportunidad de hacer la mayor diferencia y, en las que buscamos dejar una huella positiva junto a millones de clientes, empleados, sub-franquiciados, proveedores y empresas de la industria”, comentó Woods Staton, Executive Chairman de Arcos Dorados.

Por su parte, siendo Arcos Dorados reconocido como el mayor empleador formal de jóvenes de Latinoamérica, al abrirles la oportunidad de tener una primera experiencia de trabajo que les permita capacitarse y crecer en el ámbito profesional y personal; es que, durante el 2019, se ofrecieron 479 mil horas de formación (online y presencial) y se realizaron más de 4.000.000 de horas de entrenamiento on the job.

Acciones en Costa Rica

Las acciones implementadas por la compañía han desencadenado importantes resultados en Costa Rica, ejemplo de ello, es que, con la decisión de eliminar las bandejas de plástico de las ensaladas, se dejaron de utilizar un millón de empaques de desayuno anuales, lo que equivale a 45 toneladas de plástico.

Asimismo, la iniciativa Ahorrar es Cool, ahorró 867 metros cúbicos de agua, gracias al reciclaje del agua condensada producida por los aires acondicionados de 9 restaurantes y utilizada en los baños sanitarios; y se reciclaron 52.000 mil litros de aceite de las cocinas, el cual se recolecta en su 100% y se procesa para ser reutilizado como biodiesel y para la fabricación de jabón.

Por otro lado, en el ámbito social, durante el 2019, se realizó el Torneo La Mejenga que impactó positivamente a 120 niños y niñas de zonas vulnerables del Gran Área Metropolitana (GAM). Este, se realizó por medio de la alianza público-privada establecida por el Ministerio de Seguridad Pública, McDonald’s y Fundación Saprissa, quienes se unieron con el propósito de inculcar estilos de vida saludable y llevar un mensaje de valores y acciones positivas por medio de la práctica del deporte.

Otra de las acciones enfocadas en este grupo de personas, fue el esfuerzo de ofrecer una Cajita Feliz con una mejor oferta nutricional en su menú, al incluir más frutas y vegetales y disminuir grasas, sodio y azúcares añadidos, lo que dio como resultado, opciones de menú con menos de 600 calorías integradas por diferentes grupos de alimentos.

Siguiendo con el apartado de los impactos a la comunidad, se destaca el impacto que se logró con los resultados de Gran Día 2019, que logró beneficiar a 571 familias de niños que se encontraron internados en el Hospital Nacional de Niños y entregar más de 107 mil servicios de alimentación, gracias a la Fundación Infantil Ronald McDonald, mientras que 315 jóvenes en condición de vulnerabilidad se capacitaron en el programa de Empleabilidad Youh Can! de Aldeas Infantiles SOS.

Evolución en el 2020

En Arcos Dorados existe una fuerte preocupación por identificar, controlar y minimizar los impactos ambientales generados en la operación, por lo que, se trabaja para que la gestión ambiental se mantenga durante toda la producción de los alimentos; parte de este esfuerzo se ve reflejado en las acciones que se realizan para eliminar el plástico de la operación.

Debido a lo anterior, es que este año, en Costa Rica, la compañía dio a conocer que eliminaron el uso de 16 millones de plásticos de un solo uso, gracias a la sustitución por empaques con la certificación FSC, que incluyó la eliminación de pajillas para bebidas gaseosas, en su lugar, se entrega una tapa con boquilla o una tapa antiderrame en el segmento de McDelivery. También, se eliminaron las botellas PET del McDelivery y se dio la sustitución de los plásticos utilizados en las tapas de los McFlurry y en los empaques de ensaladas premium y de acompañamiento de combo.

Además, en una última entrega de los galardones Bandera Azul, el restaurante McDonald’s de Guachipelín logró revalidar su insignia en la categoría de Cambio Climático. Este significativo resultado se dio gracias a importantes cambios y reducciones en el uso de recursos de áreas como agua potable, tratamiento de aguas residuales, consumo responsable de energía eléctrica y separación de residuos, entre otros.

Desarrollo del reporte

El informe fue elaborado siguiendo los estándares GRI (Global Reporting Initiative) –organización internacional que define las mejores prácticas para el reporte de los impactos sociales y ambientales de empresas e instituciones y los estándares definidos por SASB para la industria de restaurantes. A través de ellos, se identificaron los 20 temas de interés y materialidad relacionados con los 5 pilares que estructuran la Receta del Futuro de Arcos Dorados. Para la elaboración del listado de contenidos, además, la empresa ha considerado los impactos, los riesgos y las oportunidades observados por diferentes expertos y empresas del sector.

“En Arcos Dorados trabajamos guiados por un fuerte compromiso de tomar nuestra escala y generar cambios en la industria que beneficien la sociedad y el planeta. Nos enorgullece presentar un nuevo reporte de resultados, en el que reflejamos cómo trabajamos en pos de cumplir con los objetivos y llevamos a la práctica los lineamientos establecidos en nuestra “Receta del Futuro”, dijo Gabriel Serber, Director de Compromiso Social y Desarrollo Sustentable de Arcos Dorados.

ICE entregó Sello de Electricidad Renovable 2019 a clientes de alta tensión y distribuidoras del país

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• A trece de sus mayores consumidores y a siete empresas eléctricas.

• Los 20 clientes consumieron 9.494,28 GWh en 2019.

• Instituto suplió 96,16% de esa energía con fuentes renovables.

Durante octubre y noviembre, el Instituto Costarricense de Electricidad (ICE) entregó el Sello de Electricidad Renovable (SER) 2019 a trece clientes de la franja de alta tensión, así como a siete distribuidoras que suministran energía en el territorio nacional. Los 20 usuarios consumieron 9.494,28 gigavatios hora (GWh) en 2019.

El ICE otorga el SER desde 2018 a sus clientes comerciales e industriales; a la fecha se suman más de 320 reconocimientos. La distinción garantiza que la electricidad que reciben procede mayoritariamente de fuentes renovables (96,16% en 2019). Además, el sello es respaldado por los sistemas de generación, transmisión y distribución nacionales, así como del Mercado Eléctrico Regional (MER).

Esta distinción se ha convertido en una ventaja competitiva para las empresas que producen y prestan servicios en el país. El SER es un apoyo para las organizaciones en sus metas de sostenibilidad y responsabilidad ambiental, tanto en los mercados locales como en los diferentes espacios que incursionen fuera de Costa Rica.

“El Sello reafirma nuestro compromiso de brindar un servicio confiable y de calidad, apegado a nuestro espíritu costarricense de sostenibilidad. Las fuentes renovables de energía son esenciales para continuar con la descarbonización de la economía y afrontar el cambio climático”, manifestó Irene Cañas, presidenta ejecutiva del ICE.

Para Melvin Monge, director de Generación del Instituto, “realizamos las acciones oportunas para optimizar nuestra operación y consolidar la integración de nuestro parque de generación. Buscamos calidad, confiabilidad y la mejor disponibilidad de nuestras plantas, y así cumplir con las expectativas de nuestros clientes”.

Desde 2015 Costa Rica supera el 98% de producción eléctrica con recursos renovables en su sistema nacional. Su matriz se sustenta en el agua, que se complementa con el aporte firme de la geotermia. A esta base se suman las otras fuentes de mayor variabilidad o estacionalidad, con el viento, la biomasa y el sol.

SER 2019

Clientes de alta tensión

• APM Terminals.

• Intel de Costa Rica.

• Holcim Costa Rica.

• Cemex Costa Rica.

• ArcelorMittal.

• CVG Aluminios Nacionales.

• Costa Rica Energy Holding.

• Ingenio El Viejo.

• Fila de Mogote.

• Inversiones Eólicas de Orosi Dos.

• Planta Eólica Guanacaste.

• Vientos del Volcán.

• CNFL.

Distribuidoras

• Coopeguanacaste.

• Coopelesca.

• Coopesantos.

• ESPH.

• CNFL.

• Coopealfaroruiz.

• JASEC.

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